tramway Posted May 2, 2006 Share Posted May 2, 2006 Bonjour ! Je me pose une question de droit du travail : PCI a diffusé des news le 1er mai, je me demandais puisque PCI est une societé, si cela pouvait contrevenir à l'obligation de chomer le 1er mai ? Sinon je pense que vous avez préparé les articles à diffuser le 1er mail les jours d'avant ? Link to comment Share on other sites More sharing options...
superlapin62 Posted May 2, 2006 Share Posted May 2, 2006 Les gens de PCi ne sont pas les seuls à bosser le 1er mai. Juste pour exemple, chez moi tous les supermarchés étaient ouverts. Donc "obligation de chomer" non, dans mon ancien boulot, si tu travaille le 1er mai, tu est payé double. Link to comment Share on other sites More sharing options...
tramway Posted May 2, 2006 Author Share Posted May 2, 2006 Les gens de PCi ne sont pas les seuls à bosser le 1er mai. Juste pour exemple, chez moi tous les supermarchés étaient ouverts.Donc "obligation de chomer" non, dans mon ancien boulot, si tu travaille le 1er mai, tu est payé double. Oui et je travaille également les jours feriés Mais je pensais qu'il fallait une dérogation, comme un dimanche. Link to comment Share on other sites More sharing options...
maxsims1 Posted May 2, 2006 Share Posted May 2, 2006 Il bossent le dimanche, la nuit... C'est ca qui est bien sur PCI Link to comment Share on other sites More sharing options...
X-System Posted May 2, 2006 Share Posted May 2, 2006 Les gens de PCi ne sont pas les seuls à bosser le 1er mai. Juste pour exemple, chez moi tous les supermarchés étaient ouverts. Donc "obligation de chomer" non, dans mon ancien boulot, si tu travaille le 1er mai, tu est payé double. Dans ma ville, tous les magasins sont fermés sauf la police nationale, l'hôpital et le pompier. Link to comment Share on other sites More sharing options...
CoxleDingo Posted May 2, 2006 Share Posted May 2, 2006 HS tramay, j'ai qu'un seul des tes users qui passe chez moi Link to comment Share on other sites More sharing options...
Azrakel Posted May 2, 2006 Share Posted May 2, 2006 idem Link to comment Share on other sites More sharing options...
tramway Posted May 3, 2006 Author Share Posted May 3, 2006 C'est normal pour la signature, ne vous inquiétez pas le pb ne vient pas de chez vous : j'ai perdu mon herbergement. Je modifierai la signature un autre jour Link to comment Share on other sites More sharing options...
Scaramouche Posted May 5, 2006 Share Posted May 5, 2006 si vous regardez les horaires de news vous croyez vraiment qu'ils bossent 24h/24h ? y'a pas mal de diffusion de news qui sont programmées quand même Link to comment Share on other sites More sharing options...
maxsims1 Posted May 6, 2006 Share Posted May 6, 2006 Enfin ils sont parfois dans les commentaires après Link to comment Share on other sites More sharing options...
Teuf Posted May 15, 2006 Share Posted May 15, 2006 Bonjour ! Je me pose une question de droit du travail : PCI a diffusé des news le 1er mai, je me demandais puisque PCI est une societé, si cela pouvait contrevenir à l'obligation de chomer le 1er mai ? Sinon je pense que vous avez préparé les articles à diffuser le 1er mail les jours d'avant ? Les membres de la team qui bossent le 1er mai sont payés... triples ! Ca motive Link to comment Share on other sites More sharing options...
Mikeizbak Posted May 15, 2006 Share Posted May 15, 2006 bon je voudrais un contrat à vie : "je travaillerai pour PCI les premiers mai et seulement les premiers mai" comment ça vous embauchez pas les bras cassés ? à tous et toutes les neo-montpellierains Link to comment Share on other sites More sharing options...
X-System Posted May 15, 2006 Share Posted May 15, 2006 Bonjour ! Je me pose une question de droit du travail : PCI a diffusé des news le 1er mai, je me demandais puisque PCI est une societé, si cela pouvait contrevenir à l'obligation de chomer le 1er mai ? Sinon je pense que vous avez préparé les articles à diffuser le 1er mail les jours d'avant ? Les membres de la team qui bossent le 1er mai sont payés... triples ! Ca motive Oui entre 85 et 100 ¤ en plus de la fin du mois de salairé parce que le triple payé est la durée d'un jour Link to comment Share on other sites More sharing options...
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